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职场法例:办公室新人驻足公司六大原则(5)

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导读:适应新的事情情况凡是需要三个月,这亦是要害的三个月,因为这期间给别人留下的印象很是深刻。若留下一个坏印象,未来很难改变,所以在进入新公司之初要成立优美形象。职场法例之办公室新人驻足公司六大原则,以此来成立优秀的职业形象。

:办公室新人驻足公司六大原则 5、更加尽力:在一个抱负的情况下,某件事情大概需要三礼拜去处理惩罚,实际上,上司大概但愿你当即完成,却没有提供足够的培训,所以应随时筹备多学点对象,要赶及期限大概要加班,甚至把事情带回家做。 在许可的环境下,可寻求同事的协助,但切忌把同样的问题发问多次,有须要时应将重点记下以辅佐影象。

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