此刻不少的职场人士一致在诉苦压力大，那么这些压力到底来自那边呢？许多老板都不是很领略，显着他才应该是压力最大的人不是么？下面我们就奉告列位老板、主管为什么你的员工会感想压力山大！
1、老板不善于减压。假如老板本人不会减压，那他的消极情绪会在办公室传开，减弱员工士气。因此，老板不妨听听音乐、伸伸懒腰、看看轻松的笑话网站，表示出本身就是个善于解压的好上司。
2、分配的事情超出员工本领。假如在大部门人都满负荷事情的环境下，还给他们增加特另外事情，那就很容易压垮员工。因此，分配任务不能超出员工的本领。
3、不实时表彰员工。对定时完成任务的员工，老板应实时给以表彰，以引发他们的努力性。关怀的询问也很有须要，如“我能给你帮上什么忙吗？”
4、对员工立场欠好。观测显示，有35%的员工在职场中有被老板欺负的感受，不只压力增加，还会导致失眠、焦急和抑郁。严格要求没错，但不能带着情绪责骂员工。因此，老板应时常反省本身的言行是否会让员工感觉到敌意。
